Versie van 11 mei 2019 11:47 bewerken Geschiedschrijver (overleg \| bijdragen) uitgebreid bevestigde gebruikers 16.296 bewerkingen Geen bewerkingssamenvatting ← Oudere bewerking		Versie van 18 jul 2019 13:31 bewerken ongedaan maken 131.155.244.250 (overleg) →‎Glazen plafond index Nieuwere bewerking →
Regel 4: In [[Nederland]] is de '''Glazen Plafond Index''' (GPI) ontwikkeld als [[quickscan]] door twee bedrijven in opdracht van het [[Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid]], om bedrijven te ondersteunen in het wegwerken van het plafond. De GPI is groter dan 1,0 als vrouwen minder sterk zijn vertegenwoordigd op het hoger liggende functieniveau, in vergelijking met het functieniveau net daaronder. De GPI is neutraal en exact gelijk aan 1,0 als de vertegenwoordiging van vrouwen in deze functiecategorieën gelijk zijn.<ref>Monitor Vrouwelijke Hoogleraren 2016, Publicatie van het Landelijk Netwerk Vrouwelijke Hoogleraren. http://www.lnvh.nl/site/Publications/Monitor/Monitor-Vrouwelijke-Hoogleraren-2016</ref> Als de GPI kleiner is dan 1,0 dan is de doorstroom voor ~~vrouwen~~mannen ~~gemakkelijk~~moeilijker enmaar in deze situatie mag worden aangenomen dat er geen glazen plafond is voor die functie. De GPI wordt als volgt berekend: GPI = percentage vrouwen lagere functie/percentage vrouwen in de functie

Glazen plafond: verschil tussen versies